Bandi ricerca del personale chiusi
VEDI TUTTI
BANDI
STAGE
Area: INGEGNERIA, PATRIMONIO E FACILITY
30 Novembre 2020
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio/tecnico attitudinale, per l’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato ai sensi del d.Lgs. 81/2015 di n. 1 ingegnere – operatore qualificato d’ufficio – PAR. 155 – presso l’u.O. Progettazione – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Oggetto: Selezione pubblica, per curriculum e colloquio/tecnico attitudinale, per l’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato ai sensi del d.Lgs. 81/2015 di n. 1 ingegnere – operatore qualificato d’ufficio – PAR. 155 – presso l’u.O. Progettazione - CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Pubblicazione: 30/11/2020
Scadenza Gara: 15/12/2020
Area: INGEGNERIA, PATRIMONIO E FACILITY
25 Settembre 2020
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio tecnico/attitudinale, finalizzata all’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato n. 1 risorsa – PAR. 155 – operatore qualificato d’ufficio – presso l’u.O. Facility – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Oggetto: Selezione pubblica, per curriculum e colloquio tecnico/attitudinale, finalizzata all'assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato n. 1 risorsa – PAR. 155 - operatore qualificato d’ufficio - presso l’u.O. Facility - CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Pubblicazione: 25/09/2020
Scadenza Gara: 6/11/2020
Note:
N.B. 1. SI RENDE NOTO CHE IL TERMINE INDICATO ALL’ART. 6.1. DEL BANDO È STATO PROROGATO ALLA DATA DEL 23/10/2020 ALLE H. 17.00.
N.B. 2. SI RENDE NOTO CHE IL TERMINE INDICATO ALL’ART. 6.1. DEL BANDO È STATO PROROGATO ALLA DATA DEL 06/11/2020 ALLE H. 17.00.
Area:
15 Giugno 2020
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio tecnico/attitudinale, finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato di n. 1 risorsa – PAR. 193 – specialista tecnico – presso l’u.O. Direzione lavori – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area:
8 Giugno 2020
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato di n. 1 risorsa – PAR. 175 – collaboratore d’ufficio – presso l’u.O. Finanza, amministrazione e controllo – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area:
28 Maggio 2020
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio tecnico/attitudinale, finalizzata all’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato n. 1 risorsa – PAR. 205 – coordinatore d’ufficio – presso l’u.O. Patrimonio – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area:
1 Aprile 2020
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio tecnico/attitudinale, finalizzata all’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato n. 1 risorsa – PAR. 155 – operatore qualificato d’ufficio – presso l’u.O. Appalti e contratti – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area: INGEGNERIA, PATRIMONIO E FACILITY
31 Marzo 2020
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, per l’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato ai sensi del d.lgs. 81/2015 di n. 1 ingegnere – operatore qualificato d’ufficio – PAR. 140 – presso l’u.O. Progettazione – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA, SENZA ALCUNA ASSUNZIONE.
Area: LEGALE E SOCIETARIA
28 Febbraio 2020
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, finalizzata all’assunzione di n. 1 risorsa – PAR. 155 – operatore qualificato d’ufficio – con contratto di lavoro a tempo indeterminato a tempo pieno presso l’Area legale, societaria e personale
Note:
N.B. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area: SERVIZI TECNICI
27 Dicembre 2019
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, per l’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato ai sensi del d.lgs. 81/2015 di n. 1 ingegnere – operatore qualificato d’ufficio – PAR. 155 – presso l’Area servizi tecnici u.O. Progettazione – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. SI RENDE NOTA CHE IL TERMINE INDICATO ALL’ART. 6.1. DEL BANDO È STATO PROROGATO ALLA DATA DEL 07/02/2020 ALLE H. 12.00;
N.B. 2 ROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA, SENZA ALCUNA ASSUNZIONE.
Area: SERVIZI TECNICI
9 Dicembre 2019
Assunzione a tempo indeterminato di n. 3 architetti PAR. 193 – specialista tecnico – presso l’Area servizi tecnici – u.O. Progettazione CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Oggetto: Assunzione a tempo indeterminato di n. 3 architetti PAR. 193 - specialista tecnico - presso l’Area servizi tecnici – u.O. Progettazione CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Pubblicazione: 9/12/2019
Scadenza Gara: 27/12/2019
Note:
N.B. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 2 CANDIDATI ASSUNTI
Area: SERVIZI TECNICI
9 Dicembre 2019
Assunzione a tempo indeterminato di n. 1 ingegnere PAR. 193 – specialista tecnico – presso l’Area servizi tecnici – u.O. Progettazione- CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area: INGEGNERIA, PATRIMONIO E FACILITY
16 Ottobre 2019
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo determinato di n. 1 architetto PAR. 193 – specialista tecnico – presso l’Area servizi tecnici – u.O. Progettazione – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. SI RENDE NOTA CHE IL TERMINE INDICATO ALL’ART. 6.1. DEL BANDO È STATO PROROGATO ALLA DATA DEL 14/11/2019 ALLE H. 12.00;
N.B. 2. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO.
Area:
16 Ottobre 2019
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, per l’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato ai sensi del d.lgs. 81/2015 di n. 1 ingegnere – operatore qualificato d’ufficio – PAR. 155 – presso l’Area servizi tecnici u.O. Progettazione – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. SI RENDE NOTA CHE IL TERMINE INDICATO ALL’ART. 6.1. DEL BANDO È STATO PROROGATO ALLA DATA DEL 14/11/2019 ALLE H. 12.00;
N.B. 2. SI RENDE NOTO CHE IL TERMINE INDICATO ALL’ART. 6.1. DEL BANDO È STATO NUOVAMENTE PROROGATO ALLA DATA DEL 28/11/2019 ALLE H. 12.00;
N.B. 3. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA, SENZA NESSUNA ASSUNZIONE.
Area: LEGALE E SOCIETARIA
26 Settembre 2019
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato di n. 1 lavoratore disabile, ai sensi dell’art. 1, comma 1, della legge 12 marzo 1999, n. 68 s.m.i., – PAR. 155
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area:
26 Settembre 2019
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato di n. 1 ingegnere PAR. 193 – specialista tecnico – presso l’Area audit e informatica – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area: AUDIT E INFORMATICA
24 Giugno 2019
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato di n. 1 ingegnere PAR. 205 – coordinatore d’ufficio – presso l’Area audit e informatica – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
N.B. 1. SI RENDE NOTA CHE IL TERMINE INDICATO ALL’ART. 6.1. DEL BANDO È PROROGATO ALLA DATA DEL 25/07/2019 ALLE H. 12.00;
N.B. 2. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA, SENZA NESSUNA ASSUNZIONE.
Area: LEGALE E SOCIETARIA
22 Maggio 2019
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo determinato di n. 1 risorsa PAR. 193 – specialista tecnico amministrativo – presso l’u.O. Patrimonio – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
NOTA 1. Ad integrazione dell’art. 3.4. si precisa che il rapporto di lavoro che si costituirà con il/la candidato/a vincitore/vincitrice a seguito dell’espletamento della selezione sarà a tempo pieno e determinato e della durata di 12 mesi.
NOTA 2. PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO.
Area: SERVIZI TECNICI
11 Aprile 2019
Selezione pubblica, per curriculum, prova scritta e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato di n. 1 ingegnere PAR. 193 – specialista tecnico amministrativo – presso l’u.O. Direzione lavori – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO.
Area: LEGALE E SOCIETARIA
21 Febbraio 2019
Bando selezione pubblica, per curriculum, prova pratica e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo determinato di n. 1 risorsa – PAR. 155 – operatore qualificato d’ufficio – presso l’Area legale e societaria
Note:
NOTA 1. ERRATA CORRIGE: All’art. 7.2. lett. III del bando di selezione 484/19 si precisa che il punteggio massimo che potrà essere assegnato in relazione all’attitudine al ruolo e all’adeguatezza alla realtà organizzativa sarà di 15 punti e non 20 come erroneamente indicato nel bando.
NOTA 2. PROCEDURA CHIUSA CON L’ASSUNZIONE DI N.1 CANDIDATO.
Area: AMMINISTRAZIONE E APPALTI
11 Ottobre 2018
Bando per la selezione pubblica, per curriculum, prova pratica e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo determinato di n. 1 lavoratore disabile, ai sensi dell’art. 1, comma 1, della legge 12 marzo 1999, n. 68 s.m.i., – PAR. 140 – operatore qualificato d’ufficio – presso l’Area amministrazione e appalti – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO.
Area: INGEGNERIA, PATRIMONIO E FACILITY
31 Luglio 2018
Selezione pubblica, per curriculum, prova pratica e colloquio, per l’assunzione con contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato ai sensi del d.lgs. 81/2015 di n. 2 ingegneri – operatore qualificato d’ufficio – PAR. 155 – presso l’Area servizi tecnici u.O. Direzione lavori – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 2 CANDIDATI ASSUNTI.
Area: LEGALE E SOCIETARIA
9 Luglio 2018
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo determinato di n. 1 lavoratore disabile, ai sensi dell’art. 1, comma 1, della Legge 12 Marzo 1999, n. 68 s.m.i. – PAR. 140 – operatore qualificato d’ufficio – presso l’Area amministrazione e appalti – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA, SENZA NESSUNA ASSUNZIONE.
Area: AMMINISTRAZIONE E APPALTI
18 Aprile 2018
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo determinato di n. 1 lavoratore disabile, ai sensi dell’art. 1, comma 1, della legge 12 marzo 1999, n. 68 s.m.i., – PAR. 155 – operatore qualificato d’ufficio – presso l’Area amministrazione, controllo e approvvigionamenti – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA, SENZA NESSUNA ASSUNZIONE.
Area: INGEGNERIA, PATRIMONIO E FACILITY
17 Aprile 2018
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, finalizzata all’assunzione a tempo determinato di n. 1 ingegnere PAR. 155 – operatore qualificato d’ufficio – presso l’Area ingegneria – CCNL Autoferrotranvieri Internavigatori (TPL – Mobilità)
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO
Area: AFFARI GENERALI
3 Marzo 2017
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, finalizzata alla formazione di una graduatoria per future assunzioni a tempo determinato, della durata di 12 mesi, presso l’Area Ingegneria e Patrimonio della Società
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 1 CANDIDATO ASSUNTO.
Area: AFFARI GENERALI
10 Febbraio 2017
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, finalizzata all’assunzione di n. 1 architetto – impiegato tecnico con contratto di lavoro a tempo determinato per 12 mesi, presso l’Area Ingegneria e Patrimonio della Società
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. N. 3 CANDIDATI ASSUNTI.
Area: AFFARI GENERALI
10 Febbraio 2017
Selezione pubblica, per curriculum e colloquio, finalizzata all’assunzione di n. 1 ingegnere – impiegato tecnico con contratto di lavoro a tempo determinato, della durata di 12 mesi, presso l’Area Ingegneria e Patrimonio della Società
Note:
PROCEDURA DI SELEZIONE CHIUSA. NESSUN CANDIDATO ASSUNTO.